1.具備專業(yè)的人力資源管理能力,熟悉人力資源管理流程以及相關(guān)法律法規(guī)政策;
2.具備良好的觀察和分析能力;
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與其他部門進(jìn)行良好的溝通,保持良好的關(guān)系;
4.具備組織管理能力;
5.具備應(yīng)變能力以及處理問題的能力,遇到突發(fā)事件能及時(shí)妥善處理;
6.具備良好的人際交往能力。
任職條件:
1.人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;
2.具備3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.參加過相關(guān)人力資源管理、勞動法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)工作;
4.具備人力資源管理方面的專業(yè)知識,熟悉人力資源管理流程和相關(guān)法律法規(guī)政策;
5.具備創(chuàng)新精神和學(xué)習(xí)能力,能不斷的提高自身的能力和水平,關(guān)注人力資源管理最新理論和方法;
6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),具備高度的工作熱情。
2.具備良好的觀察和分析能力;
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與其他部門進(jìn)行良好的溝通,保持良好的關(guān)系;
4.具備組織管理能力;
5.具備應(yīng)變能力以及處理問題的能力,遇到突發(fā)事件能及時(shí)妥善處理;
6.具備良好的人際交往能力。
任職條件:
1.人力資源、行政管理相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷;
2.具備3年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3.參加過相關(guān)人力資源管理、勞動法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)工作;
4.具備人力資源管理方面的專業(yè)知識,熟悉人力資源管理流程和相關(guān)法律法規(guī)政策;
5.具備創(chuàng)新精神和學(xué)習(xí)能力,能不斷的提高自身的能力和水平,關(guān)注人力資源管理最新理論和方法;
6.工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),具備高度的工作熱情。
職位類別: 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
人力資源主管職業(yè)大全:

全選
申請職位
-
面議申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和完善公司的人力資源管理制度和流程; 2、負(fù)責(zé)招聘、選拔、培訓(xùn)、考核等人事管理工作,確保人才的合理配置; 3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,處理勞動糾紛,維護(hù)良好的勞資關(guān)系; 4、..
-
6-8千/月申請職位技能要求: HR,人力資源,員工關(guān)系,招聘 1、協(xié)助人力資源總監(jiān),制定和實(shí)施公司的人力資源戰(zhàn)略和人力資源政策,為重大人事決策提供建議和信息支持; 2、組織制定、執(zhí)行、監(jiān)督公司人事管理制度; ..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):新能源發(fā)電其他類
- 所在地區(qū):山西-晉中市-榆次區(qū)
- 聯(lián)系人:侯鑫
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工作地址
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