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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
月薪：基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)，年薪可達(dá)20萬(wàn)以上
福利：
1.員工培訓(xùn)（根據(jù)崗位需求，提供內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)機(jī)會(huì)）
2.試用期開(kāi)始繳六險(xiǎn)
3.員工餐廳：專業(yè)廚師做飯，1天4餐—早中晚餐下午茶（有需要可在公司用晚餐）
4.外地員工免費(fèi)提供住宿（洗衣機(jī)、空調(diào)、熱水器等設(shè)施齊全）
5.員工書(shū)吧
6.員工K歌廳
7.員工健身房
8.帶薪年假+工齡獎(jiǎng)
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的辦理；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目回款；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)與維護(hù)。
任職資格
1.教育背景：全日制大專及以上學(xué)歷；
2.年齡：40歲以內(nèi)；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上電力系統(tǒng)、鐵路、通信等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，或有央企、政府類客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.品質(zhì)要求：
(1)愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信；
(2)工作嚴(yán)謹(jǐn)；
5.技能要求：
(1)具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
(2)具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
聯(lián)系電話：177 7915 7170
上班/面試地址：江西省南昌市西湖區(qū)灌嬰路599號(hào)象湖2008大廈華南集團(tuán)3樓
附近公交站：水業(yè)集團(tuán)、洪城客運(yùn)站
迪美匯，您夢(mèng)想成真的事業(yè)平臺(tái)！
福利：
1.員工培訓(xùn)（根據(jù)崗位需求，提供內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)機(jī)會(huì)）
2.試用期開(kāi)始繳六險(xiǎn)
3.員工餐廳：專業(yè)廚師做飯，1天4餐—早中晚餐下午茶（有需要可在公司用晚餐）
4.外地員工免費(fèi)提供住宿（洗衣機(jī)、空調(diào)、熱水器等設(shè)施齊全）
5.員工書(shū)吧
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8.帶薪年假+工齡獎(jiǎng)
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的辦理；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目回款；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目跟進(jìn)與維護(hù)。
任職資格
1.教育背景：全日制大專及以上學(xué)歷；
2.年齡：40歲以內(nèi)；
3.工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上電力系統(tǒng)、鐵路、通信等行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，或有央企、政府類客戶銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.品質(zhì)要求：
(1)愛(ài)崗敬業(yè)、誠(chéng)實(shí)守信；
(2)工作嚴(yán)謹(jǐn)；
5.技能要求：
(1)具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力；
(2)具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力。
聯(lián)系電話：177 7915 7170
上班/面試地址：江西省南昌市西湖區(qū)灌嬰路599號(hào)象湖2008大廈華南集團(tuán)3樓
附近公交站：水業(yè)集團(tuán)、洪城客運(yùn)站
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職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
土地整治銷售經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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12-30萬(wàn)/年申請(qǐng)職位銷售總監(jiān)總經(jīng)理（崗位職責(zé)說(shuō)明及要求）： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，制定銷售計(jì)劃，開(kāi)展銷售工作，推動(dòng)并完成區(qū)域銷售指標(biāo)。2、開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加公司產(chǎn)品的銷售范圍。 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域..
-
10-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1、協(xié)助決策層完成公司的年度市場(chǎng)目標(biāo)和營(yíng)銷方案。 2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)網(wǎng)絡(luò)渠道的宣傳推廣和維護(hù)。 3、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司銷售人員管理和績(jī)效考核。 4、負(fù)責(zé)銷售合同和訂單的制定、審核與跟蹤。 5、負(fù)..
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面議申請(qǐng)職位1、五官端正，形象良好，年齡在28—40歲； 2、熟悉市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和推廣工作，掌握變壓器及開(kāi)關(guān)柜等相關(guān)產(chǎn)品知識(shí)； 3、3年以上電氣行業(yè)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)； 4、具備良好的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
-
1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
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1.2-2.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售新渠道,新市場(chǎng)和潛在客戶的開(kāi)拓； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)新業(yè)務(wù)的合同簽訂、合同執(zhí)行以及賬款的回收； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶關(guān)系的維護(hù)； 4、收集市場(chǎng)信息、客戶需求。 任..
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4-8千/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司電力部門(mén)在河南市場(chǎng)的銷售，維護(hù)客情關(guān)系； 2、維護(hù)原有客戶的基礎(chǔ)上不斷開(kāi)發(fā)新客戶，找提供專業(yè)上的服務(wù)及支持； 3、負(fù)責(zé)回收貨款并及時(shí)處理領(lǐng)導(dǎo)交待的其任職資質(zhì)它任務(wù)..
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0.6-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位制定并執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，確保銷售目標(biāo)達(dá)成； - 建立并管理銷售團(tuán)隊(duì)，包括人員的招聘、培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估； - 開(kāi)發(fā)銷售渠道，建立良好的銷售網(wǎng)絡(luò)； - 制定合理的銷售預(yù)算和銷售計(jì)劃，并對(duì)銷售情..
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0.7-1.1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位銷售經(jīng)理（變壓器銷售） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的變壓器、電抗器產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目運(yùn)作，完成銷售目標(biāo) 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶關(guān)系的建立、維護(hù)； 3.建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶檔案信息及產(chǎn)品檔案； 4.組織..
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面議申請(qǐng)職位大客戶銷售經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展的整體目標(biāo)，協(xié)助主管制訂渠道開(kāi)發(fā)計(jì)劃并執(zhí)行； 2、負(fù)責(zé)合作客戶項(xiàng)目前后的協(xié)調(diào)工作，與已有客戶維持良好關(guān)系； 3、收集各區(qū)域市場(chǎng)信息，探索新的市..
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面議申請(qǐng)職位職位介紹: 1、負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域范圍或指定客戶的電氣產(chǎn)品銷售； 2、負(fù)責(zé)客戶回款，提升銷售績(jī)效和市場(chǎng)占有率； 3、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和管理客戶關(guān)系，推動(dòng)銷售合同簽訂及訂單執(zhí)行； 4、及時(shí)反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力、電氣設(shè)備類
- 所在地區(qū)：江西-南昌市-南昌縣
100%
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工作地址
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